2021丹正实习生座谈会

时间：2021-12-09        阅读次数：2240

2021年12月8日下午，为了倾听实习生心声，拉近与高层领导的距离，搭建沟通的桥梁，人力资源办公室特召开丹正实习生座谈会。副董事长杨国宁、人事总监孟小花亲临座谈会现场，与各实习生进行面对面交流。

首先杨董对实习生们选择丹正实习表示感谢！他说公司要发展需要与时俱进，不仅文化要更新、人员要更新、思维动态也需要更新！公司需要年轻化，需要蓬勃发展的朝气，需要大家献言献策。年轻人有冲劲是极好的，每个人一生中都在不断的做两件事：一是抉择，好的平台、好的公司、好的领导会帮你指出问题，促进人的成长与发展，抉择后要坚持这个选择；二是历练，再优秀的运动员每日都在努力训练，更何况是我们，只有不断提升自己，就不会被拉开差距。所以作为管理层我们也会不断学习，跟上年轻人的步伐，跟上时代步伐，让自己立于不败之地！

 

会议开始实习生们从拘谨到畅所欲言，杨董不停的鼓励大家勇敢发言，大胆的表达自己！

座谈会上各实习生对工作情况、个人感言及职业规划作发言。他们感恩每一位师傅的悉心教导！对于实习生提出的工作及生活中的困难与要求，孟总都一一记录并亲切解答，切实帮助实习生解决工作和生活中的困惑。

 

 

　“一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人”丹正一直都重视人才的引进和培养，给广大在校大学生提供一个学习和成长的平台，愿更多优秀的毕业生加入丹正大家庭，愿大家不负青春，不负韶华！

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