2021丹正实习生座谈会

时间:2021-12-09        阅读次数:1790

2021年12月8日下午,为了倾听实习生心声,拉近与高层领导的距离,搭建沟通的桥梁,人力资源办公室特召开丹正实习生座谈会。副董事长杨国宁、人事总监孟小花亲临座谈会现场,与各实习生进行面对面交流。

首先杨董对实习生们选择丹正实习表示感谢!他说公司要发展需要与时俱进,不仅文化要更新、人员要更新、思维动态也需要更新!公司需要年轻化,需要蓬勃发展的朝气,需要大家献言献策。年轻人有冲劲是极好的,每个人一生中都在不断的做两件事:一是抉择,好的平台、好的公司、好的领导会帮你指出问题,促进人的成长与发展,抉择后要坚持这个选择;二是历练,再优秀的运动员每日都在努力训练,更何况是我们,只有不断提升自己,就不会被拉开差距。所以作为管理层我们也会不断学习,跟上年轻人的步伐,跟上时代步伐,让自己立于不败之地!

 

会议开始实习生们从拘谨到畅所欲言,杨董不停的鼓励大家勇敢发言,大胆的表达自己!

座谈会上各实习生对工作情况、个人感言及职业规划作发言。他们感恩每一位师傅的悉心教导!对于实习生提出的工作及生活中的困难与要求,孟总都一一记录并亲切解答,切实帮助实习生解决工作和生活中的困惑。

 

 

 “一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人”丹正一直都重视人才的引进和培养,给广大在校大学生提供一个学习和成长的平台,愿更多优秀的毕业生加入丹正大家庭,愿大家不负青春,不负韶华!

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